党建职业职业拓展资料
二零二二党建职业职业拓展资料第一篇
为了巩固已有的创建成果，我们也做了大量细致的职业：一是针对今年生产任务较往年轻的实际，把加强干部职工的进修做为主要的突破口，逢会必强调进修的重要性，通过讲形势，讲进步，充分激发了职工们的进修热诚。二是在巩固去年文明建设成果的基础上，加强办公基地建设和办公环境改造职业，并从细节方面着手，抓站班卫生、文化气氛、饭菜质量等，使职工职业生活环境更加温馨、和谐。三是开展丰富多彩、有创新性的文化活动，激发了职工的职业热诚。
二零二二党建职业职业拓展资料第二篇
一、抓好进修贯彻党的十九大灵魂。持续深入抓好镇、村干部进修贯彻党的十九大灵魂集中轮训，深入开展“学党章、守纪律”活动，强化中心组学说进修、专题辅导、现场培训进修，利用各类会议、远程教育等形式进修，各村采取集中培训、驻村入户宣讲、发放资料、“走出去、请进来”等方式，加强党的十九大等灵魂的进修贯彻和教育培训。开展_章、党的群众路线为主要内容的宣传教育活动。围绕新任务新要求加强党建学说研究，引导领导班子和广大党员干部把想法和行动统一到贯彻落实党的十九大和区市县党代会、人代会灵魂上来，把进修成果转化为坚持科学进步、推进我镇党建职业的具体操作。
二、落实基层党组织职业责任制。坚持党建“联述联评联考”制度，形成抓基层党组织的动力机制。加强和改进我镇基层党组织考核职业，加大党组织职业跟踪问效，每季度对每个党组织的职业及时进行检查，并督查通报、表扬先进，鞭策后进。尤其是今年开展的环境综合整治活动中，对个别职业不力的村级班子进行了谈话。组织党代表、人大代表对各村重点职业、年初承诺承办的民生实事进行观摩评比，对基层党组织进行常态化考评，切实强化村支部书记党建责任觉悟。
三、强化领导班子建设。坚持党委中心组进修制度，坚持民主集中制规则，班子成员之间相互协调，及时沟通，适时开展批评与自我批评，不搞一团和气，也不搞相互分离，今年虽然领导班子更换频繁，但都能按照党委分工认真履行责任，认认真真完成各项任务，各项职业都有条不紊的进行。
四、切实抓好进步党员职业。完善进步党员制度，注重在杰出青年、致富能人、青年农民中进步党员，将杰出青年、生产骨干培养成为农村、非公经济组织和社会组织中的入党积极分子。着力解决农村进步党员难、党员年龄老化、综合素质偏低等结构性难题，全面消除村、队党员“空白”难题。今年培养入党积极分子二一名，新进步党员五名，转正党员二名。
二零二二党建职业职业拓展资料第三篇
(一)建设进修型党组织。
县妇联党支部不断健全和完善述学、考学、评学等进修制度，强化责任落实和督促检查;推行党员讲党课和党员“政治生日”制度，制定党员讲党课安排，党支部进修制度、机关政治学说进修制度。针对党员干部教育、想法政治、妇女职业业务进修教育，支部按照目标要求，制定了学说进修规划，确定每周二为进修日。
按照学好学说，进步认识，统一想法，转变觉悟的要求，党员干部中开展了党性教育、廉政教育、形势及国防、保密等多方面的教育活动，不断强化党员觉悟。通过开展“机关读书月”活动，组织干部学说进修、网络进修、参加区市妇联举办的妇联干部培训班，延伸至井冈山市委党校和山东寿光进修培训，妇女职业调研和交流研讨等多种形式，进步机关党员干部对进修型党组织创建活动的认识，提升了党员干部的想法政治学说素养和业务职业能力。
结合进修培训，每个党员撰写了二万字以上的读书笔记，四篇以上心得体会。
(二)加强和改进想法政治职业。
建立健全谈心谈话等党内激励关怀帮扶制度，使党员干部深切地感受到党组织的关怀和温暖，做到高效率职业、愉快地生活。结合进修中组部《严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》灵魂，按照“五个严禁”、“一七个不准”、“五个一律”的要求，组织全体党员干部进修相关文件灵魂，严明纪律、严格监督，为党委顺利换届尽到每个_员应尽的义务。积极开展严肃换届纪律集中教育宣传月活动，组织全体党员干部进行换届纪律聪明测试，，以测促学，增强了进修教育效果。
二零二二党建职业职业拓展资料第四篇
一、结合党的群众路线教育操作活动对村妇代会主任、单亲特困母亲进行走访调研。
二、继续开展好党建创新创优活动。水上百合巾帼志愿协会将继续以关爱留守流动儿童、单亲特困母亲、空巢老人为重点，开展系列活动。
三、筹备召开县妇女第九次代表大会。
聘请一、职业措施
为贯彻落实《在全市聘请离退休党员干部担任非公有制经济组织党建职业指导员通知》灵魂，曙光街道社工委在书记、副书记的正确领导下，从曙光地区的实际情况出发，认认真真选拔离退休党员干部担任非公有制经济党建指导员。
（一）我们采取下面内容几项措施：
一、政治上积极上进，职业上任劳任怨。
我们在选拔中遇到一些独特情况，如有一些党员干部退下来后认为工资低不愿干，还有一些由于家里有了孙子孙女离不开，还有一些认为到外地有进步前途，就到外地去了。针对这种种不利情况，街道社工委研究认为：必须在政治上上进，职业上肯干，并且能踏踏实实任劳任怨职业的党员干部才能当好非公党建指导员。
二、必须是家庭中能离得开，没有负担，并且不计较工资低愿意干的才能做好这项职业。
三、职业上态度积极，身体健壮，以前有类似这方面的职业经验才有能力做好这项职业。
（二）上岗后我们采取了关怀爱护党建指导员的措施：
一、尊重老同志，经常征求他们的意见和建议，发挥他们的积极性。
二、关心他们的身体健壮，酷暑夏天到企业走访时给他们发降温补贴费，还给他们及企业发小扇子。
三、每天按照实际情况给他们制定合理的走访量。
四、每周两次的情况碰头会，及时改进职业进度，使走访量不断增加。
二零二二党建职业职业拓展资料第五篇
根据学校的相关要求，立足本院进步实际，切实加强学生党员的进步职业。近年来，我们严格依照“积极培养、慎重进步”的规则，按照团支部推优、民主评议、党支部考核、全院公示等党员进步程序进行。
一、制定进步规划，明确进步重点，不断加大指导力度。为了加强对全支部党员进步职业的指导，总支每年提前制定下一学年的党员进步，各支部按照总支的要求，坚持把党员进步作为党建职业的一项重要内容，定期研究，并结合实际，制定出切实可行的党员进步规划和年度进步指导性目标任务，通过扎实有效的职业，党员队伍的整体结构得到了一定改善，一大批进修优、表现好、政治想法素质过硬的杰出同学加入了党组织，从而使党组织的凝聚力和战斗力得到进一步加强。
二、完善培养制度，规范党员进步职业。一是要求基层党支部在确定积极分子的同时，指定素质高、党性强、有责任心的党员作为其培养人，要求积极分子在培养期间定期向党组织写想法汇报，既使积极分子时刻接受党组织的教育，又使党组织及时掌握积极分子的想法动态，以增强职业的针对性。二是学院分党校每年举办两次积极分子培训班，培训内容突出“三个代表”重要想法、党的历史功绩、党务方面聪明、党的组织规则和党的纪律处分等，通过培训，激发政治热诚，增强入党的光荣感。三是规范党员进步职业程序。总支定期对各支部委员进行培训，不断进步他们的职业能力和党务水平，确保党员进步职业的规范性。四是严格执行进步党员公示制度和无记名投票制度。在全院内推行确定积极分子和接收预备党员公示制度、无记名投票制度，要求各支部在确定积极分子和接收预备党员前，将其基本情况和现实表现向广大师生进行公示，充分征求党员群众的意见，公开评议，接着进行无记名投票确定积极分子和预备党员，通过制度的实施，增加了进步党员职业的透明度。
三、求早求新，夯实基础。每年新生入学后，我院便开始形式多样、寓教于乐的党的基础聪明的普及教育，积极引导新生了解中国^v^的性质、纲领、宗旨，以及中国^v^的进步历史等，以进步青年学生对党的认识，加深青年学生对中国^v^的情感，从而积极主动地向党组织靠拢。通过在课余时刻的党课等辅导，对学生加强引导，我院写入党申请书的比例在逐年上升。在平时的进修和生活中，我们不断给任务、压担子，逐步使学生锻炼全心全意为同学们服务的本领，培养他们无私奉献的灵魂，从操作上突出理想信念教育。
四、注重对党员的后续培养。作为一名党员，开头来说应该有警惕的政治觉悟、高尚的道德情操和勇于奉献、为人服务的灵魂。学生党支部非常重视学生党员的政治学说水平的进步，充分发挥学生党员的先锋模范影响，以身作则，使之形成在学生中有影响有威信的组织，以确保学生党支部在学生中的号召力、影响力。在抓好组织自身建设的同时，在学生中开展细致的教育、引导和培养职业，使更多的同学能够对^v^有更深的领会，对党的各方面政策有更深刻的认识，使之坚信中国^v^的领导。同时对积极分子进行重点培养，吸收更多的高素质学生加入党组织，以保证党组织的先进性和学生党支部的延续性。
二零二二党建职业职业拓展资料第六篇
党建联建职业是新形势下加强党组建设的一项探索性创新职业，能有效的增强党支部的凝聚力、渗透力和战斗力。公司下属公司党支部在二零一零年八月份率先与公司党支部及支部三方联手，积极创建进修型党组织。三家单位通过联合开展进修、调研等活动，相互交流各自党建职业特色，取长补短，相互运用、借鉴进修型党组的学说和技巧，共同探索创建进修型党组的有效途径，从而促进三方共同巩固和进步先进性建设的长效机制，共同进步。
二零二二党建职业职业拓展资料第七篇
我局灵魂文明建设职业始终坚持以_学说和“三个代表”重要想法为指导，全面贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会灵魂，深入贯彻落实科学进步观，紧紧围绕“城乡环境综合整治”这个中心，以“文明在城管”为主线，以进步城管职工队伍整体素质为根本任务，深入开展灵魂文明创建活动，不断深化“文明在城管”活动。进一步进步了灵魂文明建设水平和文明行业水平。现将一年来我局开展灵魂文明建设情况报告如下：
一、二零xx年主要职业及成效
(一)加强组织领导，坚持常抓不懈。
局领导班子高度重视灵魂文明建设职业，牢固树立“三个文明一起抓”的指导想法，把灵魂文明建设贯穿于城管业务职业始终。一是局党组根据人员变化情况，对原有的灵魂文明建设领导小组进行了调整补充，坚持一把手任组长、负总责，分管领导任副组长、具体抓，局党组成员均为领导小组成员并具体明确了各自责任，全面覆盖既挂帅又出征，人人履职尽责。日常职业由局党办负责。年初，局党组对全年灵魂文明建设职业进行了认真研究，确定了《XX市城管局灵魂文明建设职业要点》并以文件形式下发到基层，为做好全年职业奠定了基础。二是建立了监督和考核机制。把灵魂文明建设职业作为局党组的重要职业纳入年度总体职业规划一起部署、一起检查考核。各直属单位亦将灵魂文明建设职业写入年度职业要点一起抓落实，从而形成了党组和直属单位、领导和干部职工齐心协力抓创建促进步的良好局面。
(二)突出重点抓进修，进步职工队伍的整体素质。
一、扎实开展进修操作科学进步观活动，不断进步干部职工的政治学说水平。根据市委的统一部署，我局参加了第二批深入进修操作科学进步观活动。我局坚持把开展城乡环境综合治理和迎国卫复检职业作为进修操作活动最大的操作、最重要的实际和最需要取得的实效，广泛开展了以城乡环境综合治理为主要内容的“天天攻坚加快进步”主题操作活动，真正做到了以进修推动操作，以操作强化进修。并切实做到进修有安排、有阵地、有资料、有辅导、有记录、有考勤、有签到、有考核、有笔记、有心得、有讨论、有培训、有检查、有专栏、有简报。共组织集中进修六二次，参与集中进修的党员八八零人次，党员干部的集中进修时刻均达到了三天以上，撰写进修心得体会一九六篇，组织开展解放想法大讨论一五次，党员领导干部撰写自查材料一四三份。实现了“党员干部受教育，科学进步上水平，人民群众得实惠”的要求，取得了良好成效。
二、着重抓了干部职工的学说进修和网上在线进修，进步干部职工的能力素质。将干部职工的进修作为重要内容纳入个人年度目标考核，做到了进修有领导、有组织、有规划、有资料、有内容、有考勤、有档案管理、有进修通报和经验交流、有考核，保证了进修制度、人员、时刻、内容落实，记录完整。并在全局开展了学业务、讲业务活动，要求每个科室都要对所负责的业务职业给大家上业务聪明课。今年，局机关以科室为单位共建立和完善进修型组织八个;推荐进修书目一零本(套);选送了一名同志到市委党校培训，二名同志参加了市人事局举办的人事干部培训，六名同志参加了城乡环境综合整治业务培训，一八人次参加了省、市有关部门组织的各类短期培训，一零零零多人次参加了局体系组织的岗位技能培训;局领导、机关干部和基层中层以上领导网上在线进修时刻平均达到六零小时以上。干部职工的能力素质得到进一步进步。
三、加强职工队伍的想法道德建设，进步干部职工道德素质。按照《XX市城管局进修型机关创建规划》，全面、深入地实施干部职工政治想法教育。结合“迎国庆”、“公民道德宣传日”、“我们的节日”等活动，在全体系广大干部职工中广泛开展了社会主义、集体主义、爱国主义、尽职奉献、诚恳守信、弘扬辉煌的抗震救灾灵魂、奥运灵魂和载人航天灵魂等八个方面的传统道德、公民道德、职业道德进修操作教育活动;以开展“五五”普法活动为载体，深入开展法制教育，进一步强化干部职工法纪觉悟;认真进修《公民道德建设实施纲要》，引导职工把“践行八荣、拒绝八耻”转化为自觉行动，牢固树立社会主义荣辱观。通过深入细致的想法政治职业，激发了全局干部职工热爱党、热爱祖国、热爱城管职业的热诚，强化了职工为人民服务的宗旨觉悟，干部职工的想法素质有了很大进步，有力维护城管干部职工队伍“尽职、廉洁、务实、奉献”的良好形象。
(三)党风廉政建设责任制落到实处。
城管体系各级领导干部认真履行“一岗双责”落实党风廉政建设责任制，扎实抓好党风廉政建设和反腐败职业的安排、部署、检查、考核，相继补充完善了《重大事项、上交礼品(金)报告制度》、《“十不准”规定》、《局领导廉洁自律情况通报制度》、《机关车辆管理制度》、《财务会计管理制度》，重申领导干部廉洁自律规定等，进一步加大从源头上治理腐败的职业力度。强化财务预算、收支等执行情况日常监管，重点做好基建项目招投标和政府采购职业，严格管理好、使用好城乡环境综合整治专项资金，杜绝违规违纪事件的发生。加强反腐倡廉教育，进一步促成“风正心齐”的泸州城管行业风气，认真开展党风廉政建设宣传教育月活动，营造党风廉政建设大宣传格局。
(四)深化机关效能建设，城管服务能力不断增强。
按照省委、省政府和市委、市政府新的职业要求和局党组提出的“服务争第一，满意在城管”的职业目标，继续深入开展了行政效能建设。严格落实以《首问负责制》、《限时办结制》、《责任追究制》等为主要内容的效能建设各项规章制度;认真开展了“两集中、两到位”职业，加强了政务服务中心城管窗口建设，进一步提升了城管窗口的服务水平;狠抓了效能监督，健全和落实了问责制;认真办理领导信访包案、人大代表建设、政协委员提案、“一二三四五”热线，同时，还通过主动发放便民服务卡等形式积极主动地解决老百姓关心的热点、难点难题。截止到目前共办理领导包案一件，人大代表建议四件，政协委员提二二案件，“一二三四五”热线三六二件，满意率和基本满意率达到一零零%。
二零二二党建职业职业拓展资料第八篇
二零–年，县财政局在县委政府的正确领导下，坚持“围绕党建抓经济，抓好经济促进步，抓好进步惠民生”的职业思路，以开展党的群众路线教育操作活动为抓手，认真践行“三严三实”，切实加强党员队伍和党的执政能力建设，深入推进财政改革，着力壮大县级财力，为建设快乐秀丽新思南提供了强大的经费保障。现将今年上半年职业开展情况小拓展资料如下：
一、加强领导，党建职业与财政职业同部署
局党组认真履行党建职业责任制，不断强化组织建设、作风建设和制度建设，把党建职业与财政职业同安排、同部署。在认真分析研究党建职业面临的新特点、新情况、新要求的基础上，针对性的把党建职业落实到财政日常职业和为群众服务当中，形成了主要领导亲自部署，机关党建同步推进，党员干部人人参与的良好党建职业格局。坚持开展好领导班子民主生活会和民主评议党员职业，坚持“三会一课”和交心谈心活动，认真贯彻落实党风廉政建设“一岗双责”制，切实加强党风廉政建设。坚持按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的规则，重大难题和事项坚持集体研究决定，不断进步党建创先水平，推进财政各项职业的落实。
二、狠抓党员干部作风建设，提升财政干部形象
持之以恒贯彻落实中央八项规定、省委市委十项规定和县委六项规定灵魂和党员干部作风“十不准”，让财政体系作风建设形成一种常态、一种风气。一是压缩县本级行政经费预算，“三公经费”预算实行“零增长”。二是严格执行接待费、会议费、差旅费管理办法，控制出国(境)人数，严格控制会议标准、规模、预算，降低行政运行成本。三是采取不定期巡查方式，严查干部职工在上班时刻玩游戏、聊天、购物等。四是加强节假日作风监督，严查节日腐败难题，着力防范有令不行、有禁不止行为发生。五是坚持审批事项瘦身，简政放权。二零–年共优化行政许可审批流程一项，非行政许可二零项，取消二项。
三、践行党的群众路线教育，切实抓好党建帮扶
我局在党建帮扶上用真心、动真情、顺民意、暖民心，成立了“干群连心·同步小康”驻村职业队，局主要领导亲自任组长，认真开展驻村帮扶，帮助建强基层组织，深入推进精准扶贫，参与所驻村进步新产业、建设新农村。二零–年县财政局“干群连心·同步小康”帮扶村共一零个村，其中张家寨镇七个村、许家坝镇三个村;一类贫困村二个，二类贫困村三个，三类贫困村五个。半年来，深入践行党的群众路线教育，深入村组农户、田间地头，详细了解每一个村进步规划、拟办实事、存在的难题和困难等基本情况。目前，已收集的困难和难题共四四个，内容涉及村级产业进步、老百姓出行、人饮安全、村级活动阵地建设、农民增收致富、群众灵魂文化生活等方面。今年以来，共争取了一一个村级公益事业建设“一事一议”财政奖补项目，总投资万元，解决帮扶村村级活动场所建设、通组公路硬化、村寨亮化等难题。
我局紧紧围绕“抓党建、促进步、惠民生”这一思路，固本强基，凝心聚力，把党员干部的想法和行动统一到财政改革与进步上来，把党建职业贯穿于财政职业的始终，在加强财源建设，深化财政改革，提升理财水平等方面取得显著成效。二零–年全县总财力达三一七，七二一万元，比十一五期末增长，增加一五七，五八零万元。财力增量达一二，三四四万元，实现了连续四年财力总量和增量都居全市之首。财政综合绩效评价名列全省第一九位(按财政部考核全省排九位)，全市第一位。积极对接省财政厅，争取省财政厅亿元的资金支持，确保了二零–年规范津补贴资金按时兑现。民生项目建设促进了农村生产生活条件进一步改善，一事一议财政奖补项目上级补助资金同比增幅达六八%。二零–年一—五月，全县财政总收入亿元，总量排全市第三名。
二零二二党建职业职业拓展资料第九篇
二零–年来，我村党建职业在乡党委的坚定领导下，认真查找在党建职业中存在的难题，以“抓党建，促进步”为突破口，力求在技巧上创新，突出重点，扎实职业，为确保全年职业任务的完成打下了扎实的基础。现就二零–年党建职业的开展情况作如下汇报：
一、职业开展情况
(一)以村“两委换届”为契机，加强班子建设，配优配强，抓好进修。进一步健全了村委中心组进修制度，确定了三个进修专题。上半年完成二个专题的集中进修。
抓好党员干部作风建设。严格执行机关干部联系挂钩村民小组制度，明确要求班子成员每月下村组时刻不少于一零天，并对机关党员的岗位、责任进行了公示，自觉接受监督。
规范党总支职业。进一步完善党总支议事制度，坚持民主集中制，促进领导班子的团结协作。上半年共召开党总支会议三次，对影响全村的重大难题、工程招标、人事安排、资金安排、项目安排、合同承包等事项进行了讨论研究。
(二)强化责任落实，加强党建制度建设、强化党建职业的领导。党总支成员实行联系点制度，确定各自党建职业联系点，每名党总支委员联系一个党支部指导检查督促党建职业。
落实党建职业目标责任。我村制定了《二零–年党建职业规划》，并召开了全村党建职业会议，对全年党建职业作了全面安排部署，明确了职业目标。
加强制度建设。在深入调研的基础上，对不合适宜的制度进行了修改，对没有的制度进行完善，使各项职业逐步走向制度化，上半年共完善党建制度一零个，干部管理制度四个，全部做到制度上墙。认真推行党务公开。今年我村党务公开以村党总支党务公开为主，完善了党务公开制度。
(三)加强组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒影响、加强村党支部书记队伍建设。充分发挥村支部书记抓党建的关键影响，增强了村党支部书记抓党建、带队伍、促进步的觉悟。
积极开展党员关爱活动。完善了乡村干部结对帮扶制度，一般党员干部每人联系帮扶一户党员贫困户，共结对帮扶农村贫困党员二零户，联系人对帮助对象从觉悟、技术、物资、信息等方面给予帮助，使其转变觉悟，进步生产，终脱贫致富。
二、存在的困难和难题
上半年我村党建职业虽然取得了一定的成绩，但也存在不少难题：一是对新的学说和政策的进修不够;二是各种制度有待进一步完善;三是党员干部职业能力和自身素质还有待增强;四是由于受经济条件的制约，“三培养”职业存在一定难度，党员中的致富带头人所占比例不多。
在明年的职业中，我们将认真寻找差距和不足，抓好党建各项职业任务。一是找准差距，强化责任，精心谋划抓落实;二是加大党员的进修教育;三是抓好党建示范点建设;四是积极探索，大胆操作，立足创新抓特色;五是认真抓好第三批深入进修操作科学进步观活动。
二零二二党建职业职业拓展资料第一零篇
二零__年第一季度以来，中心党支部在局党委的正确领导和大力支持下，坚持深入贯彻落实党的__大灵魂，认真开展党的群众路线教育操作活动，以建立进修型党组织、强化中心建设为目标，围绕年度重点职业，积极推进政治想法、组织建设、作风建设、廉政建设和队伍建设，推动中心各项职业顺利开展，取得了一定的成绩。现拓展资料如下：
一、主要成绩及行为
一、强化组织建设，党建基础职业全面加强
一是加强制度建设。根据中心实际，先后制定了、党支部《议事决策制度》、《三会一课制度》、《民主评议党员制度》等职业制度及责任共二零项。
二是按规定程序重新选举了支部委员，并明确了具体分工。
三是组建了党员活动室，制作了党建宣传栏等。
四是按时召开党员大会及支部会议，认真讨论党建及中心的各项职业，保障了支部职业的正常开展。
二、践行为民务实清廉，群众路线教育操作活动深入开展
按照局党委的安排，我们制订了《实施方案》，成立了领导小组，通过坚持集中进修、个人自学和外出参观进修相结合的方式，进一步坚定理想信念，同时扎实开展正风肃纪活动，全面改进职业作风，规范执法行为，强化职工队伍建设，进步服务群众的能务和水平。我们严格按照上级的要求，认真完成各项规定动作，搞好自选动作，在局体系开头来说制定了正风肃纪提示卡和宣传展板，与党员干部签订党风廉政建设责任书八份、承诺书一三份，举行一次群众路线教育操作聪明答题活动。
通过教育操作活动，班子团结务实，廉洁从政，创新和处理复杂难题的能力进一步进步，职工队伍稳定，富有活力和战斗力，四风难题实现了根本性好转。
第一季度，共组织干部职工进修达一二四小时，同时结合群众路线教育操作活动，按照中心实际，制订出台了《交通运输行政执法十条禁令》、《进一步规范执法行为的通知》等文件，落实县局的决策部署，进一步端正执法理念，全面规范执法行为，得到了局领导的充分肯定。围绕康村群众因安全隐患多次封路难题，积极与村领导沟通、协调，向县局及兄弟单位汇报情况，最终妥善解决了该村群众担忧的安全难题，得到了村干部及群众的领会和支持。
三、加强政治业务进修，班子和职工队伍素质不断进步。
四、加强党风廉政建设和作风纪律建设，行业形象全面提升。
五、抓好灵魂文明建设，职工的向心力和凝聚力进一步增强。
一是组织中心全体职工认真开展了登山活动，第一季度共组织活动一六次，平均每名职工参与四次，全员参与率达到了一零零%。
二是丰富职工业余文化生活，为职工购买了象棋、乒乓球、羽毛球等锻炼器材，领导带头骑车上下班，并积极倡导全体干部积极参与，通过这些活动拉近了距离，既锻炼了身体，又缓解了紧张压力。
三是积极做好读书进修活动。中心有二篇进修心得被局基联会选为杰出文章。
四是积极创建县级“文明单位”，第一季度迎接了县文明办的检查。
六、抓好安全生产，安全生产职业能力进一步提升。
按照一岗双责，党政同责的要求，党支部全面加强单位及辖区的安全生产管理职业。
一是搞好客运站场管理职业。起草制订了一零项站场管理制度、进出站检查登记台账及三品检查台账，投入资金三零零零元购置安全消防和安全检查设备，设置防火沙三处。
二是全面排查整改安全隐患。坚持每月对安全生产职业进行检查，共排除安全隐患八起。
二、存在难题
半年来，支部党建职业取得了一定成效，为完成中心各项职业发挥了战斗堡垒影响和党员的先锋模范影响。但也还存在很多不足：
一是党务职业开展的力度还不够，缺乏活力;
二是党建活动开展得不够丰富多采，形式单一;
三是进修还不够深入，缺乏体系;
四是部分干部职工对群众路线教育活动想法认识还比较差模糊，存在懈怠、自满自足现象，对党的群众路线教育活动的长期性认识不足。
以上便是第一季度以来的职业情况，通过一季度来的努力职业，我们取得了一定的成绩，在今后的职业中，我们要做得更好!
二零二二党建职业职业拓展资料第一一篇
一、坚持正确路线、落实方针政策。党组织还为学校的行政领导顺利实现办学目标做好宣传号召职业，发动党员在教育教学职业中起先锋模范影响，为教职工做好想法职业，为学校的行政职业在政治上提供保证。党支部班子成员认真进修党的方针政策，把握坚定正确的政治路线，坚持一切为了学生、为了一切学生、为了学生一切，办好人民满意的学校；坚持多元育人，和谐进步的办学理念；党组织重点抓好办学想法（面向全体学生、坚持全面进步）、廉政建设、校务公开阳光工程、青少年想法教育、学校的办学目标和各阶段中心职业。
大力加强对青少年的想法政治职业，每个党员乐于奉献，争当尽职爱生的模范，他们带头走进学生家庭、利用休息时刻为后进生义务辅导，严格耐心做好各类学生的教育职业，得到了学生和家长的广泛赞扬。在行风建设职业中，针对社会上群众反映突出的收费难题和师德师风难题，坚定执行民族、省、市有关部门的收费管理规定，严格“收支两条”线财务管理，采取有效措施杜绝体罚或变相体罚学生的违反师德的现象，切实保障学校和师生的合法权益。
二、保证监督学校职业。加强领导干部的廉洁自律职业，我校领导坚持做到职业要走在党员群众的前头，待遇不高于教职工，为强化监督机制，严格党内的各项制度和党内纪律，抓好领导干部年终述职和党员年终拓展资料评议，在领导干部中实行责任范围内的党风廉政建设责任追究制度。二零XX年，我校持续、深入、求真务实地开展校务公开职业。校务公开职业更加制度化、规范化、民主化、科学化，密切了党群关系和干群关系，调动了广大教职工教书育人的积极性，有效地促进学校职业民主化、规范化。
二零二二党建职业职业拓展资料第一二篇
一、加强中心党支部建设。以中心党组织建设为核心，全面加强中心党员干部的想法建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建设。打造想法型、能力型、创新型、和谐型、清廉型的“五型”党支部。一是着力增强宗旨觉悟，切实做到立党为公、执法为民；二是着力进步操作能力，切实用党的科学学说指导职业操作；三是着力强化责任觉悟，切实履行党和人民赋予的责任；四是着力树立正确的政绩观，切实按照客观规律谋划进步；五是着力树立正确利益观，切实把人民的利益放在首位；六是着力增强党的纪律觉悟，切实维护党的团结统一。
二、组织落实生活制度。一是坚持落实好“三会一课”制度，围绕进修和操作科学进步观，采取集中进修、听取汇报、专题研讨等多种形式，有规划的组织进修，让中心党员干部在进修中更新觉悟，树立正确的全球观、人生观、价格观、党员观，不断提升政治想法水平和政策法规水平；二是坚持开好组织生活会和民主生活会，根据管理处安排部署，及时召开民主生活会，征求意见，查找难题，开展批评与自我批评，落实整改措施，努力促进党员干部素质的进步；三是坚持做好党务公平，自觉接受党员群众的监督。
二零二二党建职业职业拓展资料第一三篇
为贯彻落实精细化管理年活动，改进领导干部作风，切实进步管理水平，我们组织讨论进修充分认识到实施精细化管理的必要性、重要性。由粗放型经营向精细化管理转变。牢固树立向管理要效益的觉悟，严格控制成本和费用，进步资源利用率。我们对于各项流程和服务细节进行了规范化，制定完善了一系列制度，特别是在安全生产上狠抓现场稽查和操作规程。在服务上，我们实现了产业专业化，做到又红又专，狠抓亮灯率和小街巷路灯建设，积极为群众服务。我们还结合今年质量管理体系贯标职业，实现数据化管理和信息化管理。
为切实进步管理水平，加强作风建设我们一是开展了以“增强服务觉悟，进步职业效率，维护职业大局，规范管理行为，严格职业纪律”为主要内容的机关整顿作风活动，切实解决了机关在作风方面存在的突出难题，营造了干事业、谋进步、思进取、争一流的良好气氛，有力地推动了各项职业的顺利开展。二是加大了考核职业力度，进步了干部职工的职业责任心。三是加强班组公司管理，完善职业日志和资料台帐，增加透明度。四是进一步规范了物资采购和财务报销制度。五是规定中心班子成员与班组日常职业挂钩，做到领导下班组，党员责任到班组，明确分工，并深入到基层一线。规定中心领导每月不少于三次跟班作业，重要施工必须领导参加，班组各类安全进修，责任领导每月必须参加，听取职工对领导作风建设的意见。以及政治进修，安全生产，优质服务，各项制度制定等方面的意见和建议。对于好的合理化建议，及时采纳和跟进，切实把党员干部作风建设落到实处，促进单位整体职业的协调进步。
二零二二党建职业职业拓展资料第一四篇
一年来的职业成效主要体现在下面内容五个方面：
(一)坚持创新进步，进步质量和效益显著进步。大力推广机械化插秧技术，全镇机械插秧近四万亩，六月份在我镇召开全县机械插秧现场会，进一步推动了机械插秧在全县的推广应用。同时，在机械插秧的基础上，努力构建农村社会化服务体系建设，为农民提供全方位的生产经营服务，__县立和种养殖合作社为农户提供水稻秧苗、机插秧、田间管理和收割等整套服务，全镇社会化服务组织达到四家，为五零零零余亩土地提供服务。
实施“凤还巢”工程，支持有实力的在外能人回乡创业。今年以来，六名返乡人员利用闲置沟塘和所掌握的技术，进步莲藕种植一五零零亩、泥鳅养殖五零零亩，亩均增加经济效益五零零零元。
积极配合生猪调出大县项目，进步生猪养殖，全镇存栏五零头以上养殖户六六户，生猪存栏万头，已出栏二万头，以生猪为主的养殖业占农业比重逐年加大，已成为农民增收重要途径。
营造“大众创业、万众创新”的良好环境，大力扶持小微企业快速进步，激发各行各业创新创业新活力，__县馨绿妍家具有限公司、__龙文现代农业科技有限公司经营规模迅速扩张，预计全年生产总值均超过二五零零万元，正申报规模以上工业企业。
(二)坚持协调进步，镇村一体化进步加快推进。大力推进镇村协调进步和公共服务均等化职业，统筹推进各类基础设施建设。实施精准帮扶，贫困村沙湾村落实产业扶贫项目三个(即光伏发电、蔬菜大棚一五亩、草绳编织机一零零台)，产业扶贫项目六零户(光伏发电)，到年底，可实现产业和就业脱贫三七三人，全镇总脱贫八七零人，今年可完成贫困村沙湾村脱贫出列。在协调进步中拓宽进步空间，在加强薄弱领域中增强进步后劲。重点实施了__临路、三王路升级改造，村村通公路拓宽改造、军郭路重建、撤并村和扶贫村公路建设等六二公里，通过实施村级公益事业一事一议财政奖补项目一八个，进一步提升了村级道路。利用“八小”水利工程项目，清淤沟渠七条，新建电站八座，修建渡槽二座，解决少数村农业用水难题。
(三)坚持绿色进步，__的生态环境明显改善。加强了基础设施建设和加大水环境、空气环境等治理力度。开展街道环境集中整治四次，拆除违章建筑四零零余平方米，清理出店经营户八七户，镇区环境明显改善，聘用执法队员五名，实行常态化管理。肖许刘、安子口、徐桥等三个省市县级秀丽乡村序时推进，部分建设项目已进入招标程序，有的已开始建设实施。同时，加大了对主干道路、卫生死角和镇村结合部的环境整治，新建两座垃圾焚烧炉，镇村环境明显改善。实施二零二零年秋季补植四二零零亩，打造朱袁林业生态村，确保“千万亩森林增长工程”通过验收。采取政策奖补、试验示范田、党员干部带头等综合措施，可实现全年全面禁烧，让人民群众呼吸到更新鲜的空气。督促完善园集、__两个供水厂基础设施建设，确保尽快投入运营，让群众喝上更干净的水。
(五)坚持共享进步，民生福祉进一步改善。群众获得感明显增强。新农合和新农保实现全覆盖。实施农村危房改造一五零户，已完工一四零户，一零月底可全部完成，贫困户的住房难题得到初步解决。对农村最低生活保障户进行了核查，农村低保职业更加规范。大力推进公共服务建设，西营、徐桥、盛桥、桑庙和彭圩等五个村级活动场建设已基本竣工，实施村级公益事业一事一议财政奖补项目一八个，已竣工一六个，一零月底前可全部完工。加强社会治安综合治理，化解矛盾纠纷，强化对建筑、交通、水域、食品、药品等领域安全生产检查，全镇没发生一起安全生产事故，人民群众生活财产安全得到切实保障。
二零二二党建职业职业拓展资料第一五篇
党建联建突破了传统的组织体系束缚，通过整合资源、相互配合、形成合力，从而达到以联建促凝聚，以凝聚促和谐的目的。公司高度重视企业与社区的联建活动，全面及时部署开展支部联建互动，并发挥组织协调影响，利用资源优势，积极牵线搭桥。下属公司联合党支部在零九年一月份与其承建的工程所在地的虹口区新港街道自建居委会签订了联建协议书，在两年的协议期中，公司联合党支部充分发挥企业优势，积极帮助社区支部开展帮困助学活动，累计捐助达六零零零多元。
二零二二党建职业职业拓展资料第一六篇
二零一八年上半年，我局党建职业虽然取得了一定的成效，但与上级党组织的安排部署和党建标准化要求相比，还存在一定的差距。一是在党建职业技巧上缺乏创新，党建基础职业仍不够扎实，部分党建职业制度落实还不够严格;二是以党建促进步的思路不多，解放想法的程度还需进一步加大，党建职业与中心职业结合不够，党建职业与执法检查时有冲突;三是对服务型党组织建设抓的力度不够，在安全生产方面还存在服务觉悟不够强，服务措施不够实，服务效果不够好的难题;四是受场地、经费、人员等影响影响，开展党组织生活的频次不高，效果不突出，党支部阵地建设还不规范。
二零二二党建职业职业拓展资料第一七篇
二零二二年第一季度，党支部在局党委的和分局领导的正确指引和大力支持下，认真贯彻落实党的__大灵魂，全面推进我站党组织建设，进一步进步党建职业水平，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和影响力，努力营造风清气正公路进步环境，认真开展党风廉政建设，现将第一季度党建职业拓展资料如下：
一、认真抓好进修、宣传职业，坚定执行党的路线方针政策
一是认真组织职工进修、宣传、执行_和分局党委的各项决议，充分发挥党支部的战斗堡垒影响和党员的先锋模范影响，统_员干部职工的想法。
二是强化政治学说进修，年初制定了我站年度进修规划及安排，并落实到各负责人，定时检查监督，做到进修有记录、有讨论、有心得，将党的十九大灵魂及局、分局党委年初职业安排及重要文件作为重点进修内容，组织职工认真进修了“营造风清气正的公路管理进步环境”、“文明树品牌、服务树形象”等文件灵魂，并撰写进修心得。
二、加大党建职业力度，深化党建规范化管理
一是年初制定了党支部职业安排，认真按照支部及职业安排进行落实，明确领导班子成员责任分工，坚持做到活动有记录，内容丰富，及时收集党建职业资料，做到资料齐全、整理规范。
二是创新职业技巧，理清职业思路，夯实党建职业基础，积极开展了“创先争优”活动，开展了党员创先争优民主评议会议，会上党员认真拓展资料了自己在二零__年“创先争优”活动中的不足，明确了二零__年“创先争优”活动中的努力路线，并接受了广大职工的评议。
三是努力开展好“营造风清气正的公路管理进步环境”活动，制定了活动安排，细化了活动内容，活动第一阶段广泛征求意见、建议，并认真整理汇总，将征求到的宝贵意见作为整改重点;第二阶段，组织干部职工依据个人职业责任深刻自查自纠，撰写个人职业分析报告，查找不足，寻找整改路线。努力创新载体，通过开展“创先争优”活动、“迎新春职工联谊活动”“进修雷锋灵魂、亮服务环境”“六比六看演讲比赛”等活动，落实风清气正活动灵魂，确立了“进修日”、“环境卫生日”将活动开展常期坚持。
四是加大“五好党支部”的创建力度，通过签订党员承诺书等方式，组织党员积极践行“党员五带头”，开展党员岗位“星级”评比活动。加强对入党积极分子的驾驭培养和考察，建立了入党积极份子档案，严格落实进步党员职业预审制、公示制、票决制。一季度有三名职工提交了入党申请书。
三、加强对党员的教育管理
一是严格执行“三会一课”制度，以进修党的十九大灵魂为重点，共同把我站党支站职业切实开展好，通过“三会一课”制度，即支部生活会、党员大会、民主生活会和党课的进修，充实党员的想法阵地，为建设一只高素质的党员队伍，提供想法保证。
二是年初开展了民主评议党员活动，党员通过民主评议拓展资料经验寻找不足，接受检阅，认真批评与自我批评，一季度党员讲党课，以党课竞赛的方式，两名党员以风清气正活动及六比六看活动为党课内容，与全站党员进行了讲解、交流，增强了党员的先进性。
四、加强党风廉政建设及党风党纪教育
一是年初与局签订了《党风廉政建设责任书》，把党风廉政建设的责任落实到每一位党员。
二是建立监督机制，设立了举报箱、公布了举报电话。
三是加强党员和干部的作风建设，自觉做到八个坚持、八个反对，以行风评议为载体,狠抓行风建设，树立窗口形象。
四是划分了党员责任区，真真发挥党员的先锋模范影响。对党员进行注册登记，按照新的党费收缴标准，及时收缴党费，做到党费缴纳及时，账目清楚。
五、抓好灵魂文明创建
根据局党委部署，我站狠抓灵魂文明建设，主要是开展“学树创”、“文明树品牌、服务树形象”等活动。在深入开展各项活动中，我站积极扎实的开展了各项活动，即有实施方案和规划，有进修安排和划重点，第一季度干部、职工按照进修安排完成进修笔记，板黑办报四期，横幅四条，每人撰写心得五篇。宣传展板一六块，加强团支部和工会职业，利用收费员轮休时刻及各节假日，以党支部为主，开展各种文化活动，使职工在轻松的活动中，自我放松调节，以减缓繁忙职业带来的压力。
说到底，收费站党建职业取得初步成效，各项职业逐步规范，但存在难题也很多，需要积极改进。我们会找出差距，近一步树立目标和信心。今后我们要在局党委的领导下，围绕中心职业，加强党建和灵魂文明建设，抓好想法政治职业和党风廉政建设，进步认识、解放想法、求真务实、真抓实干，推进支部建设和各项职业再上新台阶。
二零二二党建职业职业拓展资料第一八篇
在区教委党工委的正确领导下，登东小学校党支部以党的xx大灵魂为指导，认真贯彻系列重要讲话灵魂，以组织建设、制度建设、队伍建设为重点，以进修建设、活动建设为载体，紧紧围绕党的群众路线教育操作活动，以“坚持党的群众路线，办好人民满意教育”为主题，充分发挥学校党支部的战斗堡垒影响和_员的先锋模范影响，不断夯实党建职业，努力推动党建职业向更高的目标迈进，为深化教育教学改革、进步办学质量带给了坚定有力的保证。现就一年来的主要职业拓展资料如下：
一、抓进修，促进想法转变。
学校党支部始终注重全体党员的学说进修，建立党员进修制度，用制度管理党员的进修行为。坚持每月进修一次，每次进修确定一个进修主题。今年我们结合党的群众路线教育操作活动，认真组织学校全体党员干部集中进修了《论群众路线—重要论述摘编》。本学年度，永川区登东小学校全体党员干部进修《党的监督条例》、《厉行节约反对浪费条例》、《八项规定》等文件。还观看了电影《_的四个昼夜》、《焦裕禄》。
为了确保进修效果，校党支部对党员干部的自学提出了三点要求，一是要把进修安排表规定的篇目通读一遍;二是每人写进修笔记;三是每人要写进修心得体会。本次教育操作活动多次发文件、出宣传栏，组织召开了党员干部主题教育操作活动座谈会，集中进修四次，群众讨论三次，严格按要求完成布置的任务。
二、抓组建，提升职业水平。
在组织建设上一是按照“党要管党”的要求，坚持把党建职业摆在重要位置，把党建职业列入学校职业的重要议事日程，精心组织、周密安排，做到有规划、有措施、有检查、有拓展资料。二是进一步理顺学校党、政、工、团等方面的关系，做到分工明确，责任到人，目标一致，互相协调，确保党建职业的有序开展。三是按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重进步”的要求，培养入党用心分子，进步杰出教师入党。
三、抓班子建设，提升堡垒影响
一个好的班子，就能够带出一个好的团队。我校党支部一个较小的支部，只有一名支部书记，两名支部委员，为提升我们这个班子的战斗堡垒影响，搞好班子建设，支部书记刘再立同志对这个班子提出的要求：一是政治合格。二是班子成员要群众信赖。三是坚持制度管理。四是班子成员要开拓进取。
四、抓活动，丰富职业内涵。
加强党性教育、推进学校党建职业是一项长期而艰巨的任务。要想让这项任务落到实处，就务必与具体活动相结合。一是围绕学校的教学教研活动，学校班子成员和党员教师带头参加学校组织的说课比赛和课堂教学大比武活动，他们牺牲休息时刻，讨论教案，制作课件，课堂上旁征博引、举一反
三。活动取得了很好的效果。二是结合时事开展活动。如：用心参加区教研室组织的论文竞赛活动，党员教师带头参加。有一人获二等奖多人获重庆市级等级奖。三是结合教委党工委布置的职业开展活动。今年教委党工委布置了“党的群众路线教育操作活动”，我校党支部高度重视，精心组织和准备，认真组织实施，“党的群众路线教育操作活动”的前期职业，取得了很大的成效，职业得到了区教委群众办的多次表扬。四是在我校开展“关爱留守儿童献爱心活动”。根据我校农民工子女多的特点(占学生人数的八零%)，支部要求党员领导干部带头参加关爱活动，广大党员用心参加义务为学困生学生补课、辅导学生作业，中午在学校活动室值班等活动，广大家长深受感动。这些活动的开展，进步了我校的知名度，在校学生人数逐年增加。五是用心参与到学校的教育教学改革中去，从去年开始，我校就和永胜村小实行对口帮扶，整个的帮扶经过中，学校党支部全程参与，出谋划策，经过一年的努力职业，帮扶取得了较好的成绩，去年一年级的招生人数明显增加，更重要的是我校的声誉有了很大的提升，口碑变好了，家长乐意把子女送到我校来就读。
五、抓廉政，进步整体想法素质。
党风廉政建设一个大课题，我们切实在广大党员教师中加强党风廉政教育。特点注重警示教育，组织党员干部观看《楚国八百年》和重庆电视台举办的法制教育节目，对落后党员进行辅导，对杰出的党员进行表彰。同时把抓好党风廉政建设同在全体教师中开展师德教育结合起来，整肃教师队伍，整顿职业作风，培养一支尽职爱岗，师德高尚的教师队伍。
六、抓“综合”，增强凝聚力和战斗力。
要充分发挥党支部的影响，就要进步党支部的综合职业潜力。让党支部的影响渗透到它该管的职业中去。如工会方面，我们用心与教委工会取得联系，得到了教育局工会的支持。工会每年都要组织一次教职工趣味运动会，年底都要组织慰问困难教职工家庭，红白喜事工会都要组织教师去慰问，每年两次组织教师参加聚会，思索到我校教职工年龄偏大，而且女教师偏多，今年工会组织全体教师体检，女教师还增加全面妇科检查，教职工说，有组织的关心和爱护，心里暖洋洋的，职业更有干劲了。妇女职业，学校党支部历来很重视，每年“三八”节我们都要组织女教师开展活动。学校的重大决策和决定都要经过教职工代表大会的透过才能实施。学校职业稳步推进，有章可循。
我校是教育战线的新兵，党建方面，组织建设和想法建设与市直学校相比还有必须差距，有待改善的职业还很多，如生源较差，特色教育及各项活动和兄弟学校相比还有比较明显的差距，有待于我们继续努力。部分教师想法僵化，职业动力缺乏，这是党支部想法宣传教育职业的难点所在，也是我们今后职业的重点。上级党组织这几年特别关注我校的校舍和基础设施建设，今年改造操场和新建了教学楼，我们相信，登东小学校的未来会更完美。
二零二二党建职业职业拓展资料第一九篇
县城管局党组在上级组织的正确领导下，紧紧围绕城管局中心职业,坚持以_学说和“三个代表”重要想法为指导，认真贯彻党的、xx届三中、四中全会灵魂和省、市、县委的一系列重要决策部署，全面落实科学进步观，深入开展党建职业，牢牢把握建设团结、坚定的领导班子和高素质党员干部队伍这个关键，大力加强城管局党的想法、组织、作风制度建设，使局及党组的凝聚力、执政能力、战斗力不断增强，有力地促进了城市管理职业的全面进步。现将一年来职业拓展资料如下：
一、加强领导，以健全机制为保证，形成齐抓党建职业格局。
城管局党组对抓好党建职业高度重视，把党建职业摆上党组的重要议事日程。一是加强组织建设。二是加强党员先进性建设。三是建立健全党建职业责任制。四是加强党建制度建设。党组制定了《党建职业责任制》，对每项职业内容、职业标准、责任领导、职业部门、具体责任人都做出了明确规定，强化抓党建“第一责任人”的责任觉悟，确保了党建职业责任制的落实。
二、抓住关键，以班子建设为重点，全面进步执政能力，以党组建设推动全面进修，强化职业做到“四个到位”。
一是做到进修到位。党组进修做到有规划、有制度、有主题、撰写心得体会，学说进修紧密结合我局职业实际，深入研讨，党组成员做到带头参加进修、带头上党课、带头参加组织生活、带头执行党的决议。二是坚定贯彻民主集中制，党组认真贯彻民主集中制有关规定，制定和完善了《党支部会议制度》、《民主生活会制度》等党建职业制度，促进党支部职业的制度化、规范化，坚持重大难题集体研究决定，实行民主决策，形成班子成员团结协调的良好局面。三是在进修中认真做到领导到位。党组把加强进修放在
